为全面推进林长制工作走深走实，近日，市林长制办公室结合林业工作实际，印发实施《鄂州市2023年林长制工作要点》，从健全完善机制机构、提升林长履责效能、严格督查考核、强化服务保障四个方面进行部署全年工作。

　　在健全完善机制机构上，及时调整、更新、发布市级林长责任区域划分和相关信息，明确区、乡（镇）、村林长名单和责任区域，加强联系林长包保制度建设；各级林业主管部门要细化林长制工作职责，安排专人负责相关工作；灵活运用“林长+检察长”协作机制，探索建立“林长+警长”协作机制，充分发挥司法机关在生态环境资源领域的保障作用，鼓励以社会参与模式推动林长制工作。

　　在提升林长履责效能上，坚持问题导向，实施“清单式闭环制”，建立问题清单、责任清单，实现重难点问题“小切口”解决林长制改革“大难题”；根据省考指标和省林业局下达的年度林业重点工作，实行问题台账式销号管理，服务推动林长带着问题开展履责巡林，逐步销号解决责任区域制约林长制实施和林业改革发展的瓶颈问题。

　　在严格督查考核上，优化年度林长制实施情况考核细则，将考核结果运用到全市年度高质量发展政绩考核中；坚持目标导向，适时组织开展督查工作，层层传导压力，督促党委政府落实年度工作任务。

　　在强化服务保障上，发挥各级林长办统筹谋划、综合协调等牵头抓总作用，完善部门协作制度，加强基层林业工作站基础设施和人员队伍建设，将国有林场水、电、路等基础设施建设纳入地方规划。加快推进林长制智慧信息管理系统和平台建设，探索运用“林掌APP”、“林智APP”服务平台。深度挖掘林长制改革典型案例、创新举措和先进经验，利用线上线下各类平台形式多样地深入开展宣传。